17 августа 2012  Новости трудоустройства, Соискателям

Как поскорее... уволиться?

Знакома вам такая ситуация: вы нашли другую работу, там вас уже ждут, да и с текущим работодателем хочется поскорее расстаться? О том, что заявление об уходе нужно подавать за две недели знают все, но не все в курсе, что иногда можно уволиться и быстрее. Например:

• если вы договоритесь с работодателем, то вас могут уволить и за один день, это трудовым законодательством разрешено;
• если у вас еще не истек испытательный срок, то вам достаточно предупредить о своем уходе за три дня;
• если вы по объективным причинам не можете продолжить работу (уход к другому работодателю к ним не относится). В законе прямо сказано, что вы можете уволиться в указанный вами срок, если поступили на учебу или выходите на пенсию, но возможны и другие случаи;
• если установлено, что работодатель нарушил трудовое законодательство или трудовой договор.

Вера Сорокина


«Работа для вас» — все самое важное и интересное, что нужно знать о трудоустройстве. Все выпуски газеты можно читать онлайн.