11 февраля 2013  Новости трудоустройства, Соискателям

Вакансий все больше и больше — розница продолжает бить рекорды

Розничная торговля — вот настоящий лидер по количеству размещаемых вакансий, причем их число продолжает расти! «Связано это и с расширением бизнеса (развитием торговых сетей), и с текучкой кадров (это касается в первую очередь линейного персонала)», — считает Анастасия Баулина, руководитель направления Retail, FMCG, холдинг «Империя Кадров». Даже число вакансий для топ-состава, по ее оценке, к концу 2012 году увеличилось на 30%. Но самые востребованные в этой области, конечно, продавцы.

Зарплаты продавцов-консультантов и продавцов-кассиров состоят из фиксированной части (в среднем — 19 000-22 000 руб.) и бонусов за выполнение плановых показателей. Как правило, бонусы и оклады кассиров выше, чем у консультантов, ввиду более высокого уровня квалификации и ответственности.

В сегменте товаров премиум-класса оклады продавцов в среднем на 20% выше, чем у продавцов магазинов среднего ценового сегмента, в цифрах это 25 000 руб. против 20 000 руб. Проценты от продаж у продавцов товаров сегмента премиум также выше, и, безусловно, здесь имеет значение стоимость самого товара.

У администраторов магазина оклады в среднем 27 000-30 000 руб. плюс бонусная часть, у управляющих — оклады 38 000-45 000 руб. (с учетом бонусов до 100 000 руб.). Бонусная часть дохода зависит и от качества обслуживания покупателей — оценка производится по показателям KPI, а также все более популярными становятся проекты «Mystery shopper». Рост зарплат в 2012 году, по сравнению с 2011 годом, в среднем составил 10-15% (у продавцов, администраторов, директоров).

Узнайте больше о состоянии рынка труда из специального материала «Розничная торговля: в премиум-сегменте зарплаты на 20% выше», который вышел сегодня в «Работе для вас» (№ 11 от 11.02.13, с. 18). Все выпуски газеты доступны онлайн.